我是2005年春天毕业的，统计硕士，据说应该比较容易找工作。我倒是找到了，也费了不少劲。第一份工作在一家搞MARKETING的公司。我们搞那个 MAIL REBATE，就是分析什么人会买，REBATE 到什么价格合适。那时候我的TITLE是ANALYST。想当年，这是我的第一份工作，又给我办H1，我投入了万分的热情，每天都埋头苦干。那是个不小的公司，我们组就有七八个人，我们这样的组很多。不同的组作不同的PROJECT，相互之间就不多不少的有竞争。一个组里面呢，就跟在学校的时候作PROJECT似的，大家要合作。干了一阵下来，我就成了我们组的老黄牛，所有技术的东西基本上都是我在做。那帮老美就是干点边角余料的东西，然后PRESENTATION肯定是老美做，自然大老板们最后印象里的都是随后大谈特谈的那几个老美。反正我就是组里那个干活最多，最后还论不上出来说话的人。我一开始还是很愿意的，我表达肯定不如人家，多干点还是可以的。后来就觉得很不爽。我也不会社交，也没什么经验，这事没处理好，反正争取了几次想去PRESENTATION，明显就得罪了同组的人，后来日子就难过了。
难熬也熬了一阵，后来明白不行了，就找了第二份工作，就是现在的公司。搞的东西跟上一家差不多。我2006年秋天来这家公司，当时这还是个START UP的公司，上下也就是十几个人。我这个部门只有我老板一个人，加上我。我的TITLE是STATISTICIAN。 我老板对人很NICE，经常表扬我。搞得我热血沸腾，觉得总算遇到一个好老板了，每天跟自己说：“我一定要好好干。”
我们从买软件开始，一点一点试验，直到现在这里的建模运行规模化。到了2008 年，我们的东西开始赚钱了，老板说我们部门得多招几个人，那时候开始面试，2008年的秋天又招了一个老美，这个是男的，在别的类似的公司干过三五年，一来，TITLE是SENIOR STATISTICIAN。刚开始我教他，这家伙很快就上手了。但是那时候生意不多，基本还是我做。他每天端杯咖啡，走来走去跟人聊天。当时我就想，完了，这家伙将来肯定升得比我快。果然不久，老板就说，MODEL的事情我来做，跟客服部门和数据部门的 COMMUNICATION，他来做。这样，他就无形中有点在我之上的意思了。之后我就大着肚子准备休产假了。
今年3月份我休产假生孩子，歇了两个半月。6月份回来，这家伙就对我指指点点了，经常给我说，你这个报告不行，这里改改，那里改改。还会说：“你认真一点行不行？”(当我拼写格式之类的让他不舒服的时候)。不用问，大家都知道我是最卖力干活的那个，他这样讲话让我很不舒服。不过我都忍着。
7月初，公司又招了一个女孩，是今年刚毕业的统计硕士，美国女孩。别的部门又过来一个。我们部门就5个人了。现在我们公司已经有四五十号人。7月中，我原来的老板升任公司的VP 之一。这个家伙成为我们部门的老板DIRECTOR OF ANALYTICS，也就是我的顶头上司。我和新来的那个美国女孩和别的部门过来的那个都是 STATISTICIAN。
而且这个老板明显有提拔那个女孩的意思，一天到晚，我就是自己在一边干活，他老去看那个女孩干得怎么样，老找她谈话，还说我们要搞的新的东西以后由她负责。没什么人答理我。以前的老板现在的VP就更忙了，基本都没机会跟我说话。
我觉得挺郁闷的。 我知道自己不善人际交往，但是我也太次了。一说起来 ，公司的人都说我的元老。可是我现在还是最低的一级。也没什么可能往上走。我都觉得自己灰头土脸的。有时候老公说，既然这样你就随便混混吧，别太累了。等我妈走了，你问问老板能不能在家工作，半职在家也行，带孩子。我们公司起码有七八个人在家上班。可是我刚跟现在的老板试探性地提了提，就被回绝了。连混的机会都不给我。
我的郁闷不是说在这间公司怎么样，那间公司怎么样。我就觉得我这样的，这辈子换到那里都是这样。感觉很没意思，一点动力都没有了。我的职场生涯怎么这么尴尬呢？
